Assistente de Recursos Humanos

Publicada 7 de Outubro
Controlar o ponto dos colaboradores via Bizneo / Ponto Mais

Gerenciar banco de horas e comunicar irregularidades por e-mail

Lançar bônus e vales (vendas / pós-vendas) em planilha e enviar à Seletiva

Conferir e lançar férias, guias de INSS/FGTS/IRRF

Emitir e controlar notas fiscais de prestadores PJ

Retirar relatórios das plataformas de benefícios (Unimed, Uniodonto, Bradesco Dental, Hap Vida)

Gerenciar arquivo físico de rescisões, contratos e protocolos

Apoiar processos admissionais: coleta de documentos e checklist

Apoiar o Analista na triagem de currículos e agendamentos

Preparar materiais para onboarding e treinamentos

Apoiar na tabulação de resultados de pesquisas de clima

Controlar exames médicos admissionais, periódicos e demissionais

Apoiar o ponto físico das unidades em Campo Grande

Realizar cotações de brindes e materiais do setor

Requisitos mínimos

Requisitos Formação em Direito (cursando a partir do 6º semestre ou já formada); Experiência prévia em rotinas jurídicas, preferencialmente nas áreas de contratos, cível ou empresarial; Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)

Diferenciais Experiência em concessionárias, grupos empresariais ou área imobiliária; Conhecimento em gestão de contratos digitais e ferramentas jurídicas.